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| -- 作者:我心飞翔 -- 发布时间:2007/11/13 16:19:27 -- 天派电子(深圳)有限公司招聘会 天派电子(深圳)有限公司招聘会 招聘会时间: 招聘会地点:研究生院308室
天派电子“激情天派,影音潮流”全国校园招聘会
由招商局科技集团等投资兴建的天派电子(深圳)有限公司成立于2005年11月。主要从事车载DVD、车载GPS导航、车载数字电视、车载PC等汽车电子产品的研发、制造与销售,公司拥有强大的自主研发队伍和出色的制造能力,依靠核心技术及关键部件的精密制造形成了自己独特的优势,并与众多国际知名品牌公司建立了长期战略合作关系。 经过不到两年的快速发展,天派已拥有30000平方米现代化生产厂房及超过2000名的员工,生产测试设备先进,配套设施齐全,具备了为汽车电子前装及售后市场提供合格产品的良好基础。 天派与美国卓然(ZORAN)有限公司成立了联合试验室,共同开发应用于车载环境的多媒体处理及传输技术,并为行业内的世界知名品牌公司提供技术服务。2007年7月天派南京研发中心正式投入使用,标志着天派已具备芯片级的核心技术研发能力。 专业的团队,科学的管理,一流的产品。天派以规范的现代企业管理制度为准绳,坚持以产业的未来指导企业的长远发展,严格推行以ISO/TS16949为代表的汽车行业质量标准,以ISO14000环保体系规范为基本约束,天派将走绿色共赢及分担社会责任的长远发展之路。 秉承“百年招商”的中国民族企业之精魂,演绎“正直、激情、敏捷、创新”的时代理念,天派将不断致力于提供超越客户期望的产品,努力成为全球最主要的车载多媒体信息系统的供应商之一。
人力资源方针: 天派视人才为企业最宝贵的资源。坚持“以人为本”的管理理念,把人当作一种特殊的资源来刻意地挖掘,科学的管理与评价,最大限度地发挥和提升每个人的才能,并使其才能朝着有利于达到公司目标的方向发展,使公司所需的人才能够适时、适量、适质的供应,公司的每位员工都各得其所,各尽其才。 为实现这个目标,人力资源部与各位管理干部将不断开拓创新,锐意进取,为建立一套系统、科学、严密、规范的人力资源体系而不懈努力。公司还将帮助员工进行职业生涯规划,让员工与企业一同成长。 因公司不断发展的需要,热忱欢迎有潜力、有自信、能吃苦耐劳、德才兼备的应届大学生加盟我司,2008年我司校园招聘相关岗位如下:
应届生应聘程序: 校园宣讲会 现场招聘
简历筛选 公布结果 面试 签约 测试与笔试
一:天派电子校园招聘专场宣讲会
1、如果您愿意应聘天派,对天派的历史、现状和愿景有兴趣了解,请您参加我们的宣讲会; 2、我们将在校园招聘宣讲会上,详细介绍天派的企业概况、人才理念以及招聘政策;
二:现场招聘会投递简
1、请您在填写简历时仔细阅读简历所需填写的项目。并请贴上近期一寸彩色免冠照片与准确的联系方式。 2、简历中关于对陈述性问题的回答,我们希望您能提供比较具体详细的回答和事例,同时注重对个人角色及行为的说明; 3、"应聘职位"和“工作地点”将作为天派安排您工作的依据之一,请您详细阅读职位职责后慎重选择填写,您最多能应聘2个职位,我们以您的首选职位作为主要筛选依据; 三:简历筛选 1、在专场招聘会结束后,我们将在2个工作日内在对投递的简历进行筛选。 2、我们将在第三个工作日公布入围的简历名单。
四:专业测试
1、测试将采用书面的答题卡答题,请您携带铅笔和橡皮; 2、测试前需填写《应聘登记表》,请您携带黑色签字笔或钢笔,提前10分钟进入考场; 3、应聘技术类人员参加专业笔试(60分钟)。
五:面试
1、请您携带好以下物品参加面试: ①个人详细简历; ②学校成绩单(盖学校公章)复印件; ③英语等级证书、计算机等级证书复印件; ④足以说明您在校期间表现的其他材料的复印件; 2、请您务必提前10分钟到达面试地点。
六:签约与报到
1、 面试通过的录用人员我们会通过E-mail或电话通知面试结果,请保持您的个人通讯工具畅通,关注进展。 2、 同时我们将通知您签订就业协议,签约时请携带《全国普通高等学校毕业生就业协议书》(已盖学校公章)三份、学校成绩单原件(盖学校公章)、学校就业推荐表一份、学校体检证明、身份证复印件一份。 3、 取得毕业证、学位证、英语四(六)级证(或其它语种相应等级)、派遣证、户口迁移证后,请根据公司网页公告栏中的通知按时到公司报到。
希望您能参加我们的现场招聘宣讲会,并加盟天派! |